河南杞县全力推进技能河南建设 为高质量发展注入人才动能
河南杞县全力推进技能河南建设 为高质量发展注入人才动能
河南杞县全力推进技能河南建设 为高质量发展注入人才动能为(wèi)深入贯彻省委(shěngwěi)、省政府“技能河南(hénán)”战略部署,深入开展“技能照亮前程”培训行动,5月22日,河南开封杞县对重点任务作出周密部署,为杞县高质量发展筑牢坚实的人才根基。
过去一年,杞县在技能河南建设工作中(zhōng)成绩斐然。培训规模持续攀升,2024年共开展各类职业技能培训3.2万余人次,完成(wánchéng)目标任务(rènwù)的178% 。其中,补贴性培训、新型(xīnxíng)学徒制培训、新增技能人才及高技能人才等各项指标均超额完成。特色培训项目成果显著,如叉车司机、养老护理员培训深受欢迎(huānyíng),叉车培训吸引120余名村民(cūnmín)参与,持证学员月薪普遍达5000元以上。
在产业融合方面,杞县聚焦大蒜(dàsuàn)、铝型材、新能源等主导产业,创新采用“培训+竞赛+就业”模式。在今年5月15日举办的大蒜初加工技能大赛,吸引20个乡镇(xiāngzhèn)60名选手参赛,有力推动了大蒜加工的标准化与品牌化(pǐnpáihuà)进程(jìnchéng)。
此外,杞县(xiàn)针对农民工、留守妇女、残疾人等重点群体,精准开展特色培训项目。县妇联联合多方开展补贴性培训20余场,助力800余名农村妇女取证,200余人实现就近就业;县残联(cánlián)通过大蒜(dàsuàn)种植培训,为残疾人家庭开辟(kāipì)了增收新路径。
2025年是实施“十四五”规划的收官之年,杞县(qǐxiàn)将(jiāng)以更高站位、更实举措推进技能河南建设(jiànshè)。聚焦产业需求,强化产教融合,与铝型材产业园、大蒜加工企业深度合作,开设“订单式”培训班;依托杞县技工学校,做强中式烹饪(杞县砂锅(shāguō))、大蒜初加工等特色专业,打造“杞县技工”“杞县蒜匠”等劳务品牌;拓展新兴领域培训,顺应电商直播、养老(yǎnglǎo)护理(hùlǐ)等新业态发展,联合抖音平台开展“电商运营+直播带货”培训;落实“河南护工”品牌建设方案,扩大(kuòdà)养老护理、母婴护理培训规模,全年新增康养照护技能人才2000人,推动“杞县月(yuè)嫂(sǎo)”走向全国。
杞县还将深化协同联动,构建(gòujiàn)大培训(péixùn)(péixùn)格局。完善政校企合作机制,建立“政府主导、企业主体、院校主力”的培训体系,鼓励企业自主开展培训,并给予资金奖补;整合培训资源,打破县域内职业院校、技工学校、社会培训机构之间的壁垒,实现资源共享(zīyuángòngxiǎng)、优势互补。
为确保各项任务落地见效,杞县(qǐxiàn)将加强(jiāqiáng)组织领导,县人社局发挥牵头作用,定期召开联席会议,协调解决重点问题;各乡镇落实属地责任,明确专人负责,确保培训任务分解到村、到户。强化宣传引导,通过“杞县发布”“云上杞县”等平台,广泛宣传技能(jìnéng)(jìnéng)培训政策和典型案例,树立技能就业、技能增收、技能成才(chéngcái)的鲜明导向。严格督导考核,对工作成效显著的单位(dānwèi)和个人予以表彰,对进展滞后(zhìhòu)的进行约谈问责。
技能(jìnéng)河南建设是一项利(lì)当前、惠长远的民生工程。杞县将深入贯彻落实县委、县政府决策部署,以强化培训赋能“技能富民”,为杞县高质量(gāozhìliàng)发展提供强大的人才支撑,在新时代的发展浪潮中,走出一条独具特色的技能人才发展之路。(图片(túpiàn)/邵金忠)
为(wèi)深入贯彻省委(shěngwěi)、省政府“技能河南(hénán)”战略部署,深入开展“技能照亮前程”培训行动,5月22日,河南开封杞县对重点任务作出周密部署,为杞县高质量发展筑牢坚实的人才根基。
过去一年,杞县在技能河南建设工作中(zhōng)成绩斐然。培训规模持续攀升,2024年共开展各类职业技能培训3.2万余人次,完成(wánchéng)目标任务(rènwù)的178% 。其中,补贴性培训、新型(xīnxíng)学徒制培训、新增技能人才及高技能人才等各项指标均超额完成。特色培训项目成果显著,如叉车司机、养老护理员培训深受欢迎(huānyíng),叉车培训吸引120余名村民(cūnmín)参与,持证学员月薪普遍达5000元以上。
在产业融合方面,杞县聚焦大蒜(dàsuàn)、铝型材、新能源等主导产业,创新采用“培训+竞赛+就业”模式。在今年5月15日举办的大蒜初加工技能大赛,吸引20个乡镇(xiāngzhèn)60名选手参赛,有力推动了大蒜加工的标准化与品牌化(pǐnpáihuà)进程(jìnchéng)。
此外,杞县(xiàn)针对农民工、留守妇女、残疾人等重点群体,精准开展特色培训项目。县妇联联合多方开展补贴性培训20余场,助力800余名农村妇女取证,200余人实现就近就业;县残联(cánlián)通过大蒜(dàsuàn)种植培训,为残疾人家庭开辟(kāipì)了增收新路径。
2025年是实施“十四五”规划的收官之年,杞县(qǐxiàn)将(jiāng)以更高站位、更实举措推进技能河南建设(jiànshè)。聚焦产业需求,强化产教融合,与铝型材产业园、大蒜加工企业深度合作,开设“订单式”培训班;依托杞县技工学校,做强中式烹饪(杞县砂锅(shāguō))、大蒜初加工等特色专业,打造“杞县技工”“杞县蒜匠”等劳务品牌;拓展新兴领域培训,顺应电商直播、养老(yǎnglǎo)护理(hùlǐ)等新业态发展,联合抖音平台开展“电商运营+直播带货”培训;落实“河南护工”品牌建设方案,扩大(kuòdà)养老护理、母婴护理培训规模,全年新增康养照护技能人才2000人,推动“杞县月(yuè)嫂(sǎo)”走向全国。
杞县还将深化协同联动,构建(gòujiàn)大培训(péixùn)(péixùn)格局。完善政校企合作机制,建立“政府主导、企业主体、院校主力”的培训体系,鼓励企业自主开展培训,并给予资金奖补;整合培训资源,打破县域内职业院校、技工学校、社会培训机构之间的壁垒,实现资源共享(zīyuángòngxiǎng)、优势互补。
为确保各项任务落地见效,杞县(qǐxiàn)将加强(jiāqiáng)组织领导,县人社局发挥牵头作用,定期召开联席会议,协调解决重点问题;各乡镇落实属地责任,明确专人负责,确保培训任务分解到村、到户。强化宣传引导,通过“杞县发布”“云上杞县”等平台,广泛宣传技能(jìnéng)(jìnéng)培训政策和典型案例,树立技能就业、技能增收、技能成才(chéngcái)的鲜明导向。严格督导考核,对工作成效显著的单位(dānwèi)和个人予以表彰,对进展滞后(zhìhòu)的进行约谈问责。
技能(jìnéng)河南建设是一项利(lì)当前、惠长远的民生工程。杞县将深入贯彻落实县委、县政府决策部署,以强化培训赋能“技能富民”,为杞县高质量(gāozhìliàng)发展提供强大的人才支撑,在新时代的发展浪潮中,走出一条独具特色的技能人才发展之路。(图片(túpiàn)/邵金忠)





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